Konkurs: Na stanowisko młodszego bibliotekarza
młodszy bibliotekarz
Termin przyjmowania zgłoszeń:
28.09.2018, 15:00Termin rozstrzygnięcia konkursu:
28.09.2018, 15:00Organizator:
Miejska Biblioteka Publiczna w SłupskuMiejska Biblioteka Publiczna im. Marii Dąbrowskiej w Słupsku ogłasza nabór na stanowisko młodszy bibliotekarz.
Liczba miejsc pracy: 1
Wymiar czasu pracy – pełny etat, czas pracy 8 godzin dziennie, tj. 40 godzin tygodniowo, termin rozpoczęcia pracy 8 października 2018 roku.
1. Wymagania niezbędne:
• dobra znajomość obsługi komputera,
• znajomość pakietu aplikacji biurowych,
• znajomość literatury,
• umiejętność wyszukiwania informacji,
• umiejętność organizowania działań animacyjnych i promocyjnych w zakresie literatury.
2. Wymagania pożądane:
• znajomość programu bibliotecznego PATRON,
• znajomość Uniwersalnej Klasyfikacji Dziesiętnej,
• umiejętność pracy w zespole,
• sumienne i terminowe wykonywanie poleceń służbowych,
• umiejętność organizowania i planowania własnej pracy,
• organizowanie i prowadzenie spotkań autorskich,
• znajomość w stopniu średnim języka angielskiego.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
• obsługa czytelnika,
• udostępnianie zbiorów i popularyzacja czytelnictwa,
• udzielanie i wyszukiwanie informacji dotyczących zasobów bibliotecznych oraz z komputerowych baz danych,
• dbanie o prawidłowy układ księgozbioru oraz innych materiałów zgromadzonych w bibliotece,
• zabezpieczenie zbiorów przed zniszczeniem.
4. Wymagane dokumenty:
• życiorys (CV),
• list motywacyjny,
• mile widziane referencje od poprzedniego pracodawcy.
5. Wymagane dokumenty po rekrutacji:
• kopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
• kopie świadectw pracy.
Wymagane dokumenty należy złożyć w sekretariacie MBP bądź przesłać na adres:
Miejska Biblioteka Publiczna im. Marii Dąbrowskiej w Słupsku, ul. Grodzka 3,
76-200 Słupsk, w terminie do 28 września 2018 r. Dokumenty, które wpłyną do Biblioteki po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. MBP może w każdym czasie i na każdym etapie unieważnić lub skrócić procedurę naboru.
Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami. Wymagane dokumenty, list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej) powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w tym dokumencie dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z przepisami o ochronie danych osobowych”.
Opublikowano dnia: 20.09.2018
|
wydruk z dnia: 18.12.2023 // bip.smod.pl